PROGRAMA DE GESTION AMBIENTAL
IDENTIFICACION DE ASPECTOS AMBIENTALES
1. INTRODUCCIÓN
El Sistema de Gestión Ambiental (SGA) presenta la forma bajo la cual INVERSIONES TENNOCAR LTDA. Asegura el cumplimiento de los requisitos legales establecidos por la legislación colombiana.
El SGA adoptado por INVERSIONES TENNOCAR LTDA. Se basa en la norma ISO 14001.
El Coordinador de Seguridad,salud ocupacional y medio ambiente es responsable por la implementación del SGA.
Independientemente de sus funciones, tiene roles, autoridad y responsabilidad para asegurar que los requisitos del SGA se encuentren establecidos y mantenidos de acuerdo a la norma competente. Por otro lado, informa del desempeño del SGA a la Gerencia de la empresa para que se ejecute su revisión y mejora, toda vezque sea necesario.
Objetivo
• Planificar la puesta en práctica de la política ambiental de INVERSIONES TENNOCAR LTDA.
• Prevenir, mitigar, corregir y compensar los impactos negativos generados por las actividades de INVERSIONES TENNOCAR LTDA.
• Educar en el aspecto ambiental a todo el personal de INVERSIONES TENNOCAR LTDA. Sobre el manejo y protección del medio ambiente.Metas
Cero (0) contaminación.
Alcance
Las disposiciones descritas en esta sección se aplican para la identificación de:
• Los Aspectos ambientales y aquellos que son los importantes o significativos para INVERSIONES TENNOCAR LTDA.
• Los Requisitos legales aplicables y requisitos de partes interesadas
• Los Objetivos , metas ambientales y
• Los Programas ambientalesconducentes al logro de los objetivos y metas propuestos para la mejora del desempeño ambiental de un aspecto ambiental significativo
Responsables
Gerente y Coordinador de Salud Ocupacional y personal de la empresa en general.
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VERSION 002
Gerente• Levantar, Validar y actualizar la Matriz de Identificación de Aspectos e Impactos Ambientales, al iniciar un nuevo contrato y cada vez que se amplíe la gama de servicios o cuando el área del SSOMA lo especifique.
• Proponer planes de mejoramiento y/ó control derivados de los resultados de la Identificación de aspectos e impactos ambientales y presentarlos para su aprobación por laempresa
• Comunicar los aspectos e impactos ambientales de su empresa
Coordinador del SSOMA.
• Revisar y actualizar la metodología de identificación de aspectos e impactos Ambientales.
• Comunicar y entrenar a los Vigías o Brigadas de Emergencias en proceso, de la Metodología para el desarrollo de la matriz de aspectos e impactos ambientales.
• Hacer seguimiento a laimplementación del procedimiento en los contratos.
• Comunicar y entrenar a los responsables del proceso, en la metodología para la Implementación de la matriz de aspectos e impactos ambientales.
• Hacer seguimiento a la ejecución del procedimiento en la empresa
• Verificar la ejecución de los planes de mejoramiento, para los aspectos identificados.
Trabajador:
• Participar enla identificación de aspectos e impactos ambientales asociados a la Prestación del servicio de la empresa
• Proponer acciones prevención y remédiales.
• Cumplir con las medidas de control existentes y propuestas por la organización.
Definiciones
Aspecto Ambiental:
Elementos de las actividades, productos o servicios de una Organización que pueden interactuar con el medio ambiente.Un aspecto ambiental significativo es un aspecto ambiental, el cual tiene o puede tener un impacto ambiental significativo.
Impacto Ambiental: Cualquier cambio en el medio ambiente, sea adverso o benéfico,
Total o parcial como resultado de las actividades, productos o servicios de una
Organización.
Medio Ambiente: Entorno en el cual una organización, opera, incluidos el aire, el agua, el…